首頁 人力資源 福利措施

福利措施

  •  每年視營運成果與績效考核成果進行調薪與晉升作業
  •  年度員工酬勞
  •  退休金提撥
  • 部門聚餐
  • 免費定期健康檢查
  • 社團補貼
  • 年度員工國內或國外旅遊補助、旅遊假
  • 生日禮金、三節節金、結婚禮金、生育禮金、傷病慰問、喪葬奠儀
  • 勞保、健保、團保
  • 出差旅遊平安保險
  • 急難救助金
  • 每月依營業額提撥固定比例至福委會統籌運用
  • 男性員工於配偶分娩前後享有7天陪產(檢)假。
  • 臨場醫護服務。
  • 鼓勵母乳哺育，設有哺集乳室，並可申請家庭照顧假及育嬰假。